교육 현장에서 실무 교육의 전문성을 인정받고 있는 김서영 강사가 고용노동부가 주관한 ‘미래내일 일경험 인턴형 프로그램(경영·사무)’의 사전직무교육을 성공적으로 이끌며 실전형 강사로서의 입지를 다시금 공고히 했다.
이번 교육은 6월 20일부터 26일까지 5일간 서울 마곡 교육장과 메타버스 플랫폼 ZEP를 활용해 온·오프라인으로 동시에 운영되었으며, 김서영 강사는 총 32시간에 걸쳐 실무에 바로 적용 가능한 직무 중심 강의를 진행했다.
교육 커리큘럼은 OA 활용(엑셀, 워드, 파워포인트) 실습부터 문서작성, 커뮤니케이션 기술, 비즈니스 매너, 업무관리, 조직 적응을 위한 마인드셋까지 전반적인 경영·사무 직무 역량을 통합적으로 다뤘다.
김서영 강사는 이론 전달에 그치지 않고 실제 기업 업무 상황을 반영한 실습 중심 구성으로, 참가자들이 직접 참여하고 체험하며 배우는 방식으로 강의 몰입도를 높였다. 특히 인턴 초보자가 경험할 수 있는 다양한 직장 내 상황을 시뮬레이션해 직무 적응력을 끌어올리는 데 집중했다.
참여자들은 “수업이 실제 업무와 연결되어 있어 실질적인 도움이 되었다”, “막연했던 실무가 명확해졌고 자신감이 생겼다”는 반응을 보이며 높은 만족도를 나타냈다. 교육을 총괄한 위탁기관 인사이드아웃 역시 “김서영 강사의 실무 중심 강의는 교육의 완성도를 높이는 중요한 역할을 했다”고 평가했다.
김서영 강사는 “청년들이 자신감을 가지고 현장에 나설 수 있도록 실무와 직결된 교육을 준비했다”며 “앞으로도 현장 경험을 바탕으로 한 현실적인 교육으로 직무교육 분야의 질적 성장을 이끌겠다”고 밝혔다.
이번 사전직무교육은 청년 인턴십에 앞서 실무역량을 체계적으로 갖출 수 있도록 구성된 핵심 단계로, 김서영 강사의 차별화된 교육 방식은 참여자들의 준비도를 획기적으로 높이는 데 실질적인 기여를 했다.
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